In der heutigen Zeit ist es keine Seltenheit mehr, dass Menschen sich am Arbeitsplatz ausgebrannt und unglücklich fühlen. Doch während der Burnout als bekanntes Phänomen inzwischen breite Anerkennung erfahren hat, wird das Thema Boreout oft vernachlässigt. Dabei handelt es sich um ein ebenso ernsthaftes Problem, das genauso wie der Burnout die physische und psychische Gesundheit beeinträchtigen kann.

Eine schlechte Stimmung im Team ist ein Problem, das in vielen Unternehmen und Organisationen auftritt. Dies kann die Zusammenarbeit innerhalb des Teams beeinträchtigen, die Produktivität reduzieren und zu einem schlechten Arbeitsklima führen. Um einen dauerhaften Verlust des Vertrauens und Respekts innerhalb des Teams zu vermeiden, sollten schnell Gegenmaßnahmen ergriffen werden.

Die Pharmaindustrie und Medizintechnik sind Branchen, die für die Gesellschaft von entscheidender Bedeutung sind. Sie stellen lebenswichtige Medikamente und medizinische Geräte her, die Patienten auf der ganzen Welt helfen. Aber diese Branchen haben ein großes Problem: einen Personalengpass. In diesem Ratgeber werden wir uns näher mit diesem Problem befassen, die Auswirkungen untersuchen und aufzeigen, was getan werden kann.

Längst sind die Zeiten vorbei, in denen wir die bevorstehende Rente tatsächlich noch als Ruhestand im klassischen Sinne betrachten konnten. Vielmehr verbinden sie viele von uns dieser Tage mit Stress, Sorge und Unsicherheit. Denn tatsächlich stehen bereits lange vor dem Ende unserer beruflichen Laufbahn gleichermaßen zukunftsweisende wie unwillkommene Fragen im Raum, auf die es zumeist nicht direkt eine klare Antwort ...

Das Direktionsrecht des Arbeitgebers ist ein wichtiges Instrument, um die Arbeitsleistung der Arbeitnehmer festzulegen. Der Arbeitgeber hat jedoch nicht das Recht, alles zu bestimmen. Es gibt auch Einschränkungen durch Gesetze, und auch Arbeitnehmer müssen sich nicht alles gefallen lassen – wir klären darüber in diesem Ratgeber auf.

In unserer modernen Welt verbringen wir einen Großteil unserer Zeit in Innenräumen – sei es zum Beispiel im Einzelhandel, im Hotel oder im Büro. Doch viele Innenräume haben ein Problem, das oft übersehen wird: die Luftqualität. Denn Luftverschmutzung kann nicht nur im Freien ein Problem darstellen, sondern auch in Innenräumen zu gesundheitlichen Problemen führen.

Ein Betriebsrat ist eine demokratisch gewählte Interessenvertretung der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer eines Unternehmens. Er trägt dazu bei, dass ein Unternehmen fair und gerecht geführt wird und die Interessen aller Beteiligten berücksichtigt werden. Durch die Zusammenarbeit von Arbeitgeber und Betriebsrat können außerdem langfristige Vorteile für das Unternehmen und die Belegschaft entstehen, da eine offene Kommunikation und gemeinsame Lösungsfindung gefördert wird.

Social Recruiting gewinnt in Zeiten des Fachkräftemangels und der steigenden Anforderungen an die Mitarbeitergewinnung und -bindung immer mehr an Bedeutung. Insbesondere in Branchen mit einem hohen Wettbewerb um Talente ist Social Recruiting ein wichtiger Bestandteil der Personalbeschaffung. Denn durch die Ansprache von Kandidaten auf sozialen Netzwerken können Unternehmen eine größere Reichweite erzielen und potenzielle Bewerber auf sich aufmerksam machen.

Ein Krankenrückkehrgespräch ist eine wichtige Maßnahme zur Unterstützung von Mitarbeitern, die nach einer Krankheitsphase wieder an ihren Arbeitsplatz zurückkehren. Denn es bietet die Möglichkeit, die individuelle Situation des Mitarbeiters zu besprechen und geeignete Maßnahmen zu ergreifen, um eine erfolgreiche Rückkehr in den Arbeitsalltag zu gewährleisten.

In Zeiten von Remote-Arbeit und dezentralen Teams sind Collaboration Tools unerlässlich, um die Kommunikation und Zusammenarbeit zu erleichtern. Doch was sind Collaboration Tools genau und welche Vorteile bringen sie für Unternehmen und Teams mit sich?