Harte Konkurrenz, unsichere Aussichten – eine Realität, mit der sich viele Bewerber und Angestellte im Direktvertrieb konfrontiert sehen. Im Kontrast dazu steht das Angebot von Peter Janicek, der mit seinem gleichnamigen Unternehmen motivierten Quereinsteigern und jungen Talenten die Tür zu einer lukrativen und langfristigen Karriere öffnet. Die Aussicht auf finanzielle Unabhängigkeit und berufliches Wachstum stellt hierbei eine erfrischende Alternative dar.

Cocktails, Wasserpfeife und Musik: Für die einen sind Shishabars ein Ort zum Entspannen, andere halten sie für zwielichtige Treffpunkte, deren Kultur sie nicht verstehen. Mit dem Café La Vie im Hachenburger Industriegebiet möchte Inhaber Mehmet Kürsat Sabah diese Lücke nun schließen: So hat er einen Ort geschaffen, der Tradition und Moderne in einer familiären Atmosphäre vereint – sowie Jung und ...

Gerade im Consulting-Markt mangelt es nicht wenigen Unternehmen am nötigen Teamzusammenhalt und an reizvollen Möglichkeiten, sein volles Potenzial zu entfalten und sich stetig weiterzuentwickeln – eine ernüchternde Tatsache für viele potenzielle Bewerber. Im Gegensatz dazu setzen Daniel Neumann und Daniel Erpenbach, Geschäftsführer der en consulting GmbH, auf eine kollaborative Arbeitskultur und die Förderung individueller Talente. Wie genau sie dieses Versprechen ...

Persönliche wie berufliche Weiterentwicklung und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem ambitionierten Umfeld stehen bei Arbeitnehmern weiterhin hoch im Kurs – Arbeitgeber hingegen werden diesen Forderungen meist kaum noch gerecht. Anders sieht es bei Vanessa Klett aus: Für ihr Team von der Klett Coaching und Consulting GmbH sucht sie motivierte Menschen, die gemeinsam mit einem jungen Unternehmen wachsen und es auf Basis ...

Der Direktvertrieb stellt eine wahre Goldgrube für Quereinsteiger dar – besonders, wenn sie sich an einen Betrieb wie den D.A. Direktvertrieb wenden: Geschäftsführer Daniel Aram hat es sich zur Aufgabe gemacht, seine Mitarbeiter vollumfänglich auszubilden und ihnen mit Rat und Tat zur Seite zu stehen. Was sein Unternehmen von anderen Direktvertrieben unterscheidet und welche vielversprechenden Aufstiegschancen auf Vertriebler warten, hat ...

Große Versprechen, noch größere Enttäuschung – leider auch in der IT für viele Arbeitnehmer noch immer die bittere Realität. Im Kontrast dazu bietet Rehan Khan als Geschäftsführer von Rabb IT Solutions Bewerbern die Möglichkeit, sich in einem familiären Umfeld weiterzuentwickeln und ein aufstrebendes Unternehmen aktiv mitzugestalten. Was Interessenten im Detail erwarten dürfen, erfährst Du hier.

Effiziente und attraktive Verpackungen sind der Kern für ein erfolgreiches Produkt. Das wissen Danny und Sandra Berardinucci von der Adrians GmbH, die ihre Kunden mit der perfekten Verpackung zum Erfolg verhelfen. Wie sie mit ihrem Familienbetrieb direkten Einfluss auf die Erfolgsgeschichten ihrer Kunden nehmen und was sie als Arbeitgeber auszeichnet, haben sie uns im Folgenden verraten.

Herausforderung Fachkräftemangel: Ein anhaltendes Dilemma in Industriebetrieben, das nicht nur Produktionsengpässe, sondern auch entgangene Geschäftsopportunitäten verursacht. David Hock und Luan Freundl, Geschäftsführer von Mehrbewerbungen.de GmbH, bieten mit digitalen Bewerbungsprozessen und Social-Media-Werbeanzeigen eine innovative Lösung, um Industrieunternehmen als attraktive Arbeitgeber zu positionieren und so mehr qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen. Ein Ansatz, der sich deutlich von herkömmlichen Methoden abhebt und Unternehmen im ...

Mit der ADG Seniorenservice GmbH hat Maxim Dorn einen mobilen Pflegeservice gegründet, der die Pflegebranche revolutioniert. Anstelle von überforderten Mitarbeitern, die unter Zeitdruck stehen, begegnet man bei ihm einem Team, das sich fachkundig und auf Augenhöhe um die Klienten kümmert. Wie er es schafft, den höchsten Pflegestandard in seinem Unternehmen zu gewährleisten und wie seine Mitarbeiter trotzdem Zeit für zwischenmenschlichen ...

Klinkenputzen und verkaufen, verkaufen, verkaufen: Zwei verbreitete Hürden, die potenzielle Mitarbeiter in der Versicherungsbranche abschrecken – doch nicht bei Dieter Homburg. Er ist Inhaber des Fachzentrum Finanzen sowie Bestsellerautor des Buches "Altersvorsorge für Dummies" und bricht in seinem Unternehmen mit überholten Berufsbildern. Eine ehrliche Beratung am Menschen fernab von Provisionsinteressen und der Aufbau eines echten Expertenstatus brachten den Durchbruch. Heute ...